Siemens Energy Compensation Insights (COIN)
人事ソフトウェア
シーメンス・エナジー社では、従業員の報酬はもともと、国によって異なるスタンドアローンのツールや手動のプロセスのパッチワークに基づいていました。COINは、世界中のシーメンス・エナジーの全マネージャーが、従業員の報酬に関するトピックを高いユーザビリティで管理できるようにする、セルフサービスの人事エクスペリエンスです。情報アーキテクチャは、非常に複雑なさまざまなデータをインテリジェントにリンクし、1つのタッチポイントにまとめます。これらの洞察は、管理者が重要な決定を下し、報酬プロセスを促進するのに役立ちます。COINはまた、人事の分野で不可欠な社会的側面である公平性と平等性を強化します。
発売日
2020
開発期間
25カ月～36カ月
対象地域
アフリカ, アジア, オーストラリア / オセアニア, ヨーロッパ, 北アメリカ, 南アメリカ
対象者
消費者／ユーザー、特定のサブグループ：ユーザーとは管理者と従業員（グローバル）